Welke voordelen heeft Recruitment Marketing?
Door verschillende kanalen in te zetten op verschillende momenten de funnel tracken we als marketeers veel data. Deze data kunnen we tot in details optimaliseren. Zo kunnen wij advertenties per vacature steeds weer optimaliseren en de kosten per geplaatste sollicitatie verlagen. Bovendien bereikt u met Recruitment Marketing latent zoekenden en actief zoekenden op het juiste moment met de juiste informatie. Met een overtuigende campagne weet u op deze manier gemakkelijker aan nieuw personeel te komen.
Op zoek naar iets anders?
AVG en Marketing – Hoe kun je veilig het gedrag van je website bezoekers volgen?
Om het gedrag van je website bezoekers veilig te kunnen meten dien je een aantal maatregelen te nemen. Google helpt daar al bij door de overgang van GUA naar [...]
Hoe werken Pinterest Promoted Pins?
Pinterest is een visueel ontdekkingsplatform. Het biedt een unieke kans voor adverteerders om hun producten en diensten in de schijnwerpers te zetten. Met de introductie van Promoted Pins kunnen merken [...]
Marktmanipulatie of Slimme Strategieën?
In de wereld van marketing en handel is de dunne lijn tussen marktmanipulatie en slimme strategieën soms moeilijk te onderscheiden. De kunst van consumentenbeïnvloeding heeft zich ontwikkeld tot een cruciaal [...]